Richard Schmidt har under sina år i näringslivet provat på både olika branscher och roller. Den gemensamma nämnaren, utöver Richards ständiga strävan efter utveckling, har varit ledarskap och organisation. Att han hamnade på K2 Search är med andra ord ett naturligt steg och får nu kombinera tidigare erfarenheter med att driva rekryteringsprojekt.
– Jag har tidigare arbetat som Managementkonsult med ledar-/verksamhetsutveckling och haft förmånen att arbeta internationellt i olika branscher och på samtliga nivåer. Inte sällan i förändringsprojekt eller i insatser för att stärka Leadership Pipeline.
– K2 har lång erfarenhet och ett starkt varumärke i sig. Att vi ingår i Wise Group gör att vi kan erbjuda våra kunder ett brett och kompetent utbud av tjänster. Det värde vi, K2 Search och Wise Group, kan tillföra tillsammans med den kultur vi representerar gjorde att jag valde K2. Det låter som Corporate BS men jag upplever verkligen att vi är både professionella och personliga vilket är viktigt för mig.
– Jag vet inte hur vår process särskiljer från andras men vår erfarenhet och kultur ger oss mycket styrka. Vårt varumärke är starkt hos både kunder/marknad och hos kandidaterna och vårt nätverk. I en marknadsundersökning så hamnade vi högst vad gäller förmåga att hitta rätt kandidater till våra kunder och jag tror att vårt genuina engagemang i mötet med kunder och kandidater är avgörande.
– Personliga och professionella samarbetspartners.
