Vxl: +46(0)10-214 66 46
Uppdrag
Detta uppdrag har blivit tillsatt! Se fler aktuella uppdrag här!

Skandinavisk Kategorichef, Malmö eller Ljungby

Wulff Supplies erbjuder kunder i Norden ett komplett sortiment av förbrukningsvaror till kontor. Företaget levererar flexibla och kundanpassande helhetslösningar och man garanterar att förbrukningsmaterial alltid finns tillgängligt. Wulff Supplies ingår i Wulff-Group, som är börsnoterade och marknadsledande inom kontorstillbehör i Finland. Företaget omsatte 94 MEUR under 2010. Läs mer om Wulff Supplies på www.wulffsupplies.se och om Wulff på www.wulff.fi.

Vi erbjuder
Detta är en krävande och omväxlande tjänst i ett solitt och växande nordiskt företag. Wulff Supplies kännetecknas av en öppen, prestigelös och välkomnande atmosfär och för att trivas bör du tycka om att arbeta i en säljdriven, dynamisk kultur med höga ambitioner och rak kommunikation. Beslut fattas snabbt och flexibilitet råder. Du måste älska att bygga verksamhet. I rollen som Skandinavisk Kategorichef kommer du att erbjudas ett självständigt arbete och goda möjligheter att påverka din egen roll och utveckling. Du blir mycket synlig i företaget. Wulff Supplies är ett framgångsrikt och välmående bolag, om än mindre välkänt i Sverige, med många intressanta vägar att gå vidare på om man är rätt person.

Kvalifikationer
• Erfarenhet från företag som arbetar med kontorsprodukter och företrädesvis pappersprodukter som till exempel mjuk- eller emballagepapper.
• Stor förhandlingsvana
• Erfarenhet från inköp, kategoriarbete eller försäljning
• Branscherfarenhet är ett krav
• Gärna akademisk examen
• Starkt nätverk inom branschen

Egenskaper
• Förhandlingsvana
• Drivande/självmotiverande
• Strukturerad/Ordning och reda
• Entusiasmerande
• Social Förmåga/Relationsbyggare

Önskas ytterligare information om tjänsten är du välkommen att ta kontakt med Per Jerndahl på K2 Search AB, tel. 08-642 87 06. Alla ansökningar och kontakter behandlas konfidentiellt. Vi vill ha din ansökan snarast. Sök tjänsten på www.k2search.se.

.