Vxl: +46(0)10-214 66 46
Uppdrag
Detta uppdrag har blivit tillsatt! Se fler aktuella uppdrag här!

HR Manager Verisure Sverige AB

Verisure Securitas Direct is Europe´s leading provider of professionally monitored home alarms and services for the connected and protected home and business. We believe it´s a human right to feel safe and secure. We connect and protect what really matters, our services bring peace of mind to families and small business owners. With 8,000 employees and more than 1.9 million customers in 14 countries, we are number one in Europe and growing durably in South America. Thanks to our strong focus on quality and service, our customers are among the most satisfied in the industry. Read more at www.verisure.com  

 
Som HR Manager Sweden på Verisure Sverige AB verkar du i nära samarbete med organisationens ledare i syfte att leverera en HR strategi som går i linje med bolagets övergripande strategiska syften och mål. Tjänsten och dess innehåll bygger på en utpräglad närhet till kunden och affären. Du kommer att använda din strategiska såväl som din operativa HR expertis för att identifiera lösningar som stödjer affärsmålen. Ansvarsområden som ingår är exempelvis:

  • Talent Management/Talent Reviews
  • Rekrytering
  • Ledarutveckling
  • Organisationsutveckling 
  • Comp & Ben
  • Culture and Values

Du ansvarar för att driva utvalda förbättrings- och utvecklingsprojekt samt för att översätta och implementera globala projekt, arbetssätt och processer. Vidare säkerställer du att de ca 40 franchisetagarna runt om i landet, som är knutna till bolaget, erhåller den support och det stöd de behöver. Till din hjälp har du ett erfaret och engagerat team bestående av fem medarbetare vara v två HR Consultants och tre HR specialister. I din uppgift ingår att leda, coacha och utveckla teamet Även receptionen ingår i ditt ansvarsområde. Du sitter med i ledningsgruppen för Field Sales och rapporterar till HR Director Sweden
 
Vi söker dig som drivs av att förbättra och utveckla människor, organisation, verksamhet och processer. Du tänker karriär och förmodligen består din yrkesmässiga resa fram till nu av några år inom Management Consulting samt därefter ytterligare en tid i en linjechefsbefattning. Du har minimum 5 års erfarenhet av att driva HR processer på bred front samt dokumenterad erfarenhet av att med framgång omsätta din affärsförståelse till HR strategier. Vidare inrymmer dina erfarenheter ledarskap med personalansvar. Du trivs i ett snabbfotat, entreprenöriellt och framgångsrikt tillväxtföretag där förändringar hör till vardagen. Då tjänsten medför en mängd kontakter såväl internt som externt så är det av stor vikt att du trivs i sociala sammanhang och att du har en god kommunikativ förmåga. Du är stark och trygg som person och är van vid att fatta självständiga beslut. Vidare är din analytiska förmåga ett framträdande karaktärsdrag. Du har avlagt en akademisk examen inom förslagsvis HR eller ekonomi. Din förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i både tal och skrift är mycket god.

Önskas ytterligare information om tjänsten är du välkommen att ta kontakt med Eva Hartzell på K2 Search AB, tel. 013-327 02 10. Alla ansökningar och kontakter behandlas konfidentiellt. Urvalsarbetet kommer att ske löpande. Ansök tjänsten på www.k2search.se

.