Affärsområdeschef Butik

Sabis är ett stockholmsbaserat familjeföretag grundat 1874. Sabis vision är att vara ”stockholms bästa kundupplevelser inom mat & möten!” och idag driver de 27 restauranger, 12 caféer, fem hotell- och mötesanläggningar samt fem matbutiker. Cirka 750 medarbetare säljer tillsammans varor och tjänster för cirka en miljard kronor per år på sabis.
Sabis satsning på kvalitet och utveckling har gjort att de vunnit ett antal prestigefyllda priser, som det totala guldet i culinary olympics 2012 (kategorin community catering) samt flera priser till sabis fältöversten bl.a. För ”bästa butik” i sverige.

Som affärsområdeschef butik är du resultat- och budgetansvarig för affärsområdet med fem butiker och ca 300 medarbetare (sabis fältöversten, hemköp matextra fruängen, hemköp matextra gullmarsplan, hemköp matextra näsby park och hemköp matextra tullinge). Här arbetar du för att bygga ett vinnande team som går i linje med sabis mål och värderingar. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att stödja, coacha och utveckla butikscheferna, inköpsansvar och förhandling, utveckla samarbetet med hemköp samt fastighetsansvar för butikslokalerna.

Du har sex direktrapporterande varav fem butikschefer och en driftschef.

För att lyckas i rollen är du en coachande ledare och har en vilja till ständiga förbättringar för medarbetare, kvalitet och kunder. Du har kunskap om att driva detaljhandel och har ett intresse för mat.

Vi erbjuder

en ledarroll i ett stabilt familjeföretag där man arbetar värderingsstyrt i en platt organisation. Här får du utrymme för egna idéer och stor handlingsfrihet i ditt arbete. Kulturen präglas av utvecklingsvilja och samarbete där man hjälper varandra att bli framgångsrika.

Kvalifikationer

• har varit chef över chefer under minst ett par år.
• erfarenhet från att driva butikshandel ur ett helikopterperspektiv – från försäljning och butiksutveckling till ledarskap.
• har drivit större butik med minst 50 anställda och/eller med mer än 100 msek i omsättning.
• förutom att du har någon form av ekonomisk utbildning ser vi att du har vidareutvecklat dig som ledare bl.a.

Egenskaper

• lagledare – motiveras av framgång genom laget
• driven och resultatorienterad
• flexibel och förändringsbenägen
• relationsbyggare med social kompetens
• trygg, inger förtroende och prestigelös
• sälj-och utvecklingsinriktad
• intresse för att utveckla kundupplevelsen