LeasePlan är världsledande inom operationell billeasing och en av de internationellt ledande aktörerna inom fleet management. För närvarande har vi kontor i 32 länder fördelade på fyra kontinenter och vi är 7 400 anställda som tillsammans förvaltar 1,67 miljoner fordon. LeasePlan Sverige AB, som ägs av LeasePlan Corporaton N.V, grundades 1995 och är marknadsledande i Sverige inom operationell leasing och vagnparksadministration med en vagnpark på över 30 000 fordon. Bolaget har cirka 100 anställda. Läs mer på www.leaseplan.se
Är du en mycket van förhandlare som gärna tänker nytt och som har erfarenhet av att leda förändringsarbete?
I din roll som Director Repair, Maintenance, Tyres (RMT) ansvarar du för LeasePlan Sveriges totala erbjudande gällande service och underhåll av de fordon som kunderna leasar. Du har budget- och personalansvar för cirka tio medarbetare. Du rapporterar till vd:n för LeasePlan Sverige AB och ingår i den svenska företagsledningen.
Dina huvuduppgifter:
• Arbeta med affärsutveckling inom Repair, Maintenance, Tyres (RMT)
• Bygga nätverk av och förhandla med verkstäder och däckfirmor över hela landet
• Förändra, utveckla och effektivisera serviceprocessen för kundernas förare
• Vara en tydlig, tillgänglig och motiverande ledare
• Vara en aktiv medlem i ledningsgruppen och arbeta strategiskt med företagsutvecklingen
Tjänsten är lokaliserad till LeasePlan Sveriges kontor i Solna.
Vi erbjuder
LeasePlan erbjuder en nyckelroll i ett marknadsledande bolag med mycket välkända kunder. För rätt person innebär tjänsten stora möjligheter att få vara med och göra skillnad. Företagskulturen kännetecknas av stort säljfokus, starkt engagemang och högt tempo. För att trivas i rollen bör du tycka om att vara ledare och att entusiasmera dina medarbetare.
Kvalifikationer
Krav:
• Minst 10 års relevant arbetslivserfarenhet, varav minst 4 år i ledande befattning
• Stor förhandlingsvana
• Erfarenhet av strategiskt arbete
• Erfarenhet från andra branscher än leasing
Meriterande:
• Akademisk examen
• Erfarenhet från matrisorganisation
Egenskaper
• Kommunikativ
• Relationsbyggare
• Flexibel och starkt förändringsbenägen
• Affärsorienterad
• Driven
• Nytänkande
Eventuella frågor om tjänsten kan besvaras av Patrik Peter patrik.peter@k2search.se 070-977 55 80 eller Josefin Cohen josefin.cohen@k2search.se 073-543 74 71 på K2 Search AB. Vi kommer att läsa ansökningar löpande varför vi ber dig att ansöka tjänsten snarast. Ansök tjänsten på www.k2search.se Alla ansökningar och kontakter behandlas konfidentiellt.
Executive Search se.